Das Institut für Kommunikation und Zeitdesign - Klaus C. Marwitz

Seit 1982 sehen wir die Vergrößerung der Kernkompetenz unserer Kunden als das oberste anzustrebende Prinzip an. Wir verwirklichen diesen Vorsatz in offenen und internen Seminaren und Workshop s und durch persönliches, teamorientiertes und unternehmensbezogenes Coaching überall im deutschsprachigen Europa. Eines unserer Leitmodelle ist das Prinzip der Lernenden Organisation, dessen Wirksamkeit und Durchschlagskraft sich genau jetzt in dieser komplexen Zeit besonders bewährt.

Da Zeit das kostbarste Gut darstellt, legen wir in unserer Arbeit größten Wert auf methodische Aktualität, Zeit-Souveränität und Effektivität plus Effizienz.

Daher untersuchen wir jede neu aufkommende Strömung im Weiterbildungs- und Management-Markt, testen alle in Frage kommenden Methoden und entscheiden unter den obigen Gesichtspunkten, ob etwas ins Repertoire des Instituts übernommen oder ausgesondert wird.

Auf diese Weise altert bei uns kein Programm, sondern es reift. Wobei bei neuen Themen eben diese Erfahrungen eine große Rolle bei der Implantation in unseren Kundenunternehmen spielen.

Unsere Kunden befinden sich (bisher) in folgenden Segmenten:
Industrie und im Handel (auch KMU)
Banken und Versicherungen
Bundes- und Landesverbänden
Behörden und Landes-Ministerien

An unseren offenen Seminaren (AlphaReading, ZeitdesignProaktiv) nehmen Unternehmer, Führungskräfte, Personal-Entwickler, Selbständige, Freiberufler, Hochschul- und Schullehrer, Studenten und berufsuchende Schüler teil.